Зачем создавать корпоративный университет
Компания остановила рост? Обучение стало неэффективным? Нужно проводить массовый рескиллинг? Пора открывать корпоративный университет!...
Наставничество
Передавайте опыт внутри компании и повышайте лояльность сотрудников.
В помощь HR и L&D. Чему учить сотрудников? Майндфулнесс, VQ и наставничество
Рассказываем о трёх направлениях, которые стоит включить в корпоративные курсы и программы...
Корпоративный лекторий. Как организовать и сделать его полезным
Корпоративный лекторий сближает коллег, даёт новые знания и дарит отдых. Рассказываем, как организовать лекторий от идеи до проведения....
Система преемственности: как не отправить опыт на пенсию
Поколение надежных и трудолюбивых сотрудников на пороге пенсии. Их уход на из компании влечет немало рисков, связанных...