Главная проблема удержания сотрудников: как руководители влияют на стабильность команды Успех адаптации новых сотрудников зависит не только от HR-стратегий, но и от поведения руководителей. Айгюн Курбанова рассказывает, как HR-специалистам эффективно работать с управленцами и предотвращать массовые увольнения.
Коэффициент Лосада: как правильно давать обратную связь Как правильно использовать похвалу, чтобы она оставалась рабочим инструментом фидбека?
Пошаговый гайд внедрения системы наставников. Ошибки и решения Подробная инструкция, что делать для подготовки и внедрения системы наставничества в компании. Какие шаги предпринять и каких ошибок избежать.
HR маркетинг: как «продать» сотрудникам обучение О полезном образовательном продукте нужно рассказывать. Но что делать, если вы не сталкивались с маркетингом? Воспользоваться инструкцией.
Увольнение после повышения. Что делать? Повышение сотрудника может привести к его уходу из компании. В чем причины увольнения новых руководителей и как их подготовить к новой должности?
Дисфункциональное увольнение — угроза бизнесу и команде Уход сотрудника с опытом или редкими навыками наносит компании серьёзный ущерб. Каковы причины таких увольнений и как с ними работать?
Подкаст «Курсы, рок и L&D». Третий сезон Шесть выпусков на разные темы: обучение руководителей и корпоративные библиотеки, вовлеченность, подготовка сотрудников HoReCa и корпоративная антропология.
Достичь бизнес-целей помогут культура и общая столовая. Подкаст «Курсы, рок и L&D» Корпоративный антрополог может спроектировать сложную учебную траекторию. Или спасти команду одним простым советом. Как устроена работа антрополога и когда его нужно приглашать? Встретились с Арсентием
Продуктивная неудача: как обучать сотрудников с помощью ошибок Учиться на чужих ошибках безопасно. Но учиться на собственных ошибках — куда эффективней. На этом принципе можно построить не один учебный курс.
Сотрудники будут саботировать обучение, но этого можно избежать. Подкаст «Курсы, рок и L&D» Как сделать учебную программу провальной на 100%? Как джинсы могут поднять авторитет тренера? Рассказываем в свежем выпуске подкаста.
Обучение руководителей: тренды и рекомендации Подборка статей, подкастов и кейсов на тему обучения топ-менеджмента. Практический опыт и экспертные мнения.
Зачем привлекать топ-менеджеров к обучению сотрудников? Внедрить подобную практику может непросто. Но такой подход стоит затраченных усилий. Что говорят эксперты про обучение сотрудников топ-менеджерами?